12.29.2017

Revista de pesquisa Vol. 09.02

Esta edição de Perkins e da vontade pesquisa Journal inclui quatro artigos que focalizam em tópicos diferentes da pesquisa, tais como o impacto de estações de trabalho ativas em ambientes do escritório, métodos para integrar a pesquisa material da saúde com o processo de projeto, influências de plantas de interior no bem-estar psicológico em locais de trabalho, e os efeitos de um programa de mentoring na prática de design.

Ativando o Workplace: o impacto das estações de trabalho ativas na efetividade do funcionário discute como as estações de trabalho ativas afetam o bem-estar físico e psicológico, bem como a efetividade dos funcionários em ambientes de escritório. Este estudo de revisão da literatura analisou publicações existentes. Oferece uma introspecção como as estações de trabalho altura-ajustáveis e as mesas da escada rolante impactam funções cognitivas, produtividade e desempenho de trabalhadores de escritório.

Material de saúde e transparência: métodos para uma melhor integração com o processo de design apresenta como a pesquisa de saúde material pode ser melhorada através de bases de dados online amigáveis e bibliotecas de material físico. O artigo discute as relações entre materiais, seus impactos na saúde e a tomada de decisão dos designers na seleção e especificação de materiais saudáveis. O artigo também discute como as bases de dados on-line e bibliotecas de material físico podem ser melhoradas para facilitar a integração da pesquisa material e processo de design.

Fora em: influências de plantas internas no bem-estar psicológico e desempenho da tarefa de memória em um ambiente de trabalho apresenta um estudo experimental que investigou as relações entre plantas de interior, resposta psicológica e desempenho de trabalhadores de escritório. Os resultados do estudo indicam aumento marginal no desempenho das tarefas de memória com a presença de plantas, mas não foram encontradas melhorias no bem-estar psicológico. Os achados sugerem que as plantas no local de trabalho não podem ser percebidas pelos funcionários devido às complexidades das tarefas diárias. As plantas de interior podem ter mais impacto no bem-estar psicológico em ambientes restauradores, como as unidades de saúde.

Aprendendo através da osmose: um relatório sobre a sessão piloto de programas de mentoria de Seattle considera uma abordagem alternativa para a orientação em práticas de design, que vincula mentores e mentees de forma menos formal do que os programas de mentoria tradicionais através oportunidades de sombreamento. O artigo analisa a estrutura do programa, processos e resultados de uma sessão piloto, onde foram utilizados grupos focais e pesquisas para compreender a efetividade do programa. Os resultados indicam que os mentees ganharam maior percepção de carreira e conhecimento sobre os meandros da prática de design.

Baixar o estudo Journal Vol. 09.02